+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
ГлавнаяОбразованиеБыло написано письмо руководству с просьбой поднять оклад ответа нет что делать

Было написано письмо руководству с просьбой поднять оклад ответа нет что делать

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область

Работает горячая линия! Прием на работу [43] Трудовой договор [70] Совместительство, Совмещение [35] Изменение условий трудового договора [29] Отпуска [] Особенности труда женщин [29] Дисциплинарные взыскания [8] Увольнение [] Трудовая книжка [65] Оформление документов [76] Трудовая дисциплина [3] Разное []. Обязаны ли мы уведомлять бывшего работодателя? Или уведомить должен был работодатель по основному месту работы сотрудника? Или только через прием-увольнение?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Когда и как просить повышения зарплаты

Сокращение и дискриминация на работе

Остальная часть зарплаты будет формироваться за счет премий и надбавок. Еще раз: 70 и На основе ваших комментариев мы составили обращение к Президенту. Обращение опубликовано ниже. Президенту Российской Федерации. Уважаемый господин Президент! Мы внимательно следим за Вашими заявлениями по этому вопросу и согласны с тем, что система должна быть транспарентной, что в современном мире не может быть уравниловки, с тем, что система информирования учителей, начисления заработной платы, должна быть так же прозрачной.

Однако, Правительство России собирается провести очередную реформу системы оплаты труда, и первое, о чем слышат учителя, — о разделении заработной платы учителей в соотношении 70 на 30 процентов, как об уже решенном вопросе.

Учителя школ России за последние 30 лет пережили бесчисленное количество реформ. Ни одна из них не обсуждалась с педагогической общественностью настолько, чтобы реформа была проведена с максимальным учетом разных интересов. Они лишь приводили все проблемы учителей и школ к общему знаменателю.

Следствием этого является падение качества российского образования. Рост зарплат учителей за последние пять лет произошел в основном за счет увеличения их нагрузки — совмещения ставок, классного руководства и т. Большинство учителей проходят курсы повышения квалификации за свой счет.

И на этом фоне приглашение Председателя Правительства Российской Федерации открыть учителям еще и бизнес, выглядит, по меньшей мере, цинично. При этом Правительство всерьез обсуждает возможность ограничения конституционного права работающих пенсионеров на получение пенсии. Регионам, как правило, дается право понижения стимулирующих ставок, и при отсутствии денег на местном уровне учительские зарплаты одними из первых сокращаются. Нельзя недооценивать и субъективный фактор руководства школ при установлении стимулирующих надбавок: общественный контроль фактически отсутствует, единых прозрачных правил их определения не существует.

Произойдет очередное обнищание учителей и сокращение количества педагогов в школах. Многие процессы, происходящие в России, сравниваются с тем, что происходит за рубежом. Зарплаты российских учителей не идут ни в какое сравнение. При этом известно, что в странах с высоким уровнем образования зарплаты учителей существенно выше, сравнимы они и с зарплатами чиновников.

И престиж учителя, и повышение профессионального уровня педагогов — проблемы, которые волнуют сегодня и общественность, и Правительство. Их нельзя не увязывать с уровнем зарплаты, который останется после всех этих реформ. Просим Вас обратить особое внимание на проблемы учителей российских школ в самом широком их спектре, внимательно отнестись к предложениям, которые готовит Правительство России.

Администрация сайта не несет ответственности за достоверность информации, опубликованной в рекламных объявлениях. У Вас отключён JavaScript. Для работы с сайтом Вам необходимо его включить в настройках вашего браузера.

Ру De En Войти. Ольга Васильева объяснила, как изменится зарплата учителей. Комментарии Оставить комментарий. Другие новости по теме 6 ноября г. В Росстате рассказали, в каких регионах самые большие зарплаты для учителей.

Хочу присоединиться! Подписываюсь на новости Отправить.

Как вести себя, когда сотрудник просит повышения зарплаты

Прежде чем затевать с работодателем конфликт по поводу черной зарплатой — подумайте, какими доказательствами Вы располагаете. Эти сотрудники, помимо закона и трудового договора обладают иными ресурсами влияния и способны при желании нанести работодателю вред куда большего размера, нежели их заработная плата. Спор о заработной плате также может возникнуть и при хороших отношениях с работодателем. Например, вас решили сократить и к тому есть объективные причины отсутствие заказов, реорганизация и т.

На этот вопрос однозначного ответа не существует, поскольку никакое Иными словами, нет перечня документов, которые необходимо о том, что заработная плата «черная», лишь получив письмо из Пенсионного Фонда в Нередко по просьбе работника организации выдают работнику справку о его.

Как написать жалобу на бездействие сотрудников полиции

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Москва трудовые отношения. Три года назад в г. Уведомление было выдано за 2 месяца до предполагаемого сокращения. В уведомлении были перечислены вакансии , на которые я могу быть переведена в случае моего согласия. На деле оказалось, что данные перечень представлен для соблюдения законодательных норм, на работу никто не брал. Через три недели после выдачи уведомления мною было написано заявление с просьбой уволить меня по соглашению сторон с выплатой четырех окладов. Заявление было принято в отдел кадров, есть входящий номер, но приказ не был издан, так как генеральный передумал выплачивать четыре оклада предусмотрено кол. После этого отделом кадров были представлены другие вакансии , но с низкой оплатой труда, которые меня не устраивали. В процессе общения с отделом кадров выяснилось, что моя должность не сокращается, а передается своему человеку.

Оплата труда

Пусть тренируются — к каждому следующему заказу набавляют небольшую, по сравнению с заказом сумму — хоть рублей и обосновывают её реальной ценностью для заказчика. Ребятам явно нужна эта тренировка — нужно походить в психологическую "качалку". Я работал на нефтянке, когда там была ещё советская сетка и система разрядов. На ставке киповца 2-го : разряда в цехе автоматизации производства и получал польше суммарной зарплаты родителей, правда приходилось мотаться по северАм. А потом ещё раз на нефтянке почти совсем по-нормальному, по договорам, а не за зарплату.

Москва, ул.

Консультации по кадровым вопросам: вопросы и ответы

Уважаемый автор вопроса! В соответствии с нормами действующего трудового законодательства работнику с его письменного согласия может быть поручено выполнение дополнительной работы, не предусмотренной трудовым договором, при соблюдении требований статей Под совмещением понимается выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня смены работы по профессии должности , отличной от основной профессии должности , которая предусмотрена трудовым договором. Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника. Кроме того, такая работа подлежит дополнительной оплате, размер которой устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и или объема дополнительной работы.

Новый МРОТ: как работодатели повышают зарплату, не повышая ее

Будет ли повышение зарплаты в бюджетникам? Если да на сколько? Юрист Полянский М. Распоряжение уже подписано главой правительства Дмитрием Медведевым. Адвокат Аникина Н. Прибавка медикам, педагогам и всем остальным бюджетникам, кого Президент России Владимир Путин в свое время упомянул в своих указах о повышении благосостояния работников бюджетной сферы, прибавка к зарплате в году будет самой весомой. Кроме запланированной индексации их заработка на федеральном уровне, которая будет высокой, таким бюджетникам положены прибавки на региональном уровне.

Большую часть работы передали мне, при этом подняли оклады всем . было написано высшее профессиональное образование и опыт работы не . суду и это ваше руководство понимают, и знают, что ей выдали уведомление, .. хотела сделать, а просто она хотела от вас избавиться, вот и весь ответ.

Вопрос-ответ. Консультация.

Добрый день! Мы — небольшая компания, занимаемся разработкой ПО. На данный момент работаем над первым продуктом, который еще не приносит прибыли.

Как написать служебную записку на повышение зарплаты

Для того чтобы заявление не пропало у начальника на столе и на него действительно обратили внимание, у сотрудника должна быть уважительная причина для требования увеличения зарплаты. Важно понимать , что руководитель имеет право отказать сотруднику, но при этом обязан мотивировать свой отказ. Единственная причина, по которой нельзя отказать в повышении — рост уровня инфляции в регионе, в связи с чем повышаются цены на товары первой необходимости. Поэтому иногда после повышения уровня квалификации у работника есть два выхода — оставаться на прежнем уровне оклада и ждать, когда руководитель повысит зарплату, или искать новое место работы с подходящими условиями оплаты труда и достойным заработком. Заявление пишется в свободной форме , может быть написано от руки, напечатано или вообще предоставлено в виде электронного документа по почте.

Процедура увеличения размера заработной платы сотрудника, в соответствии с законом, должна быть документально оформлена.

Остальная часть зарплаты будет формироваться за счет премий и надбавок. Еще раз: 70 и На основе ваших комментариев мы составили обращение к Президенту. Обращение опубликовано ниже. Президенту Российской Федерации.

В статье дается образец служебной записки на повышение зарплаты, указаны требования к документу, чтобы можно было без задержки и правильно оформить бумагу руководству об увеличении оклада себе или сотруднику, приведен пример обоснования просьбы. Инструкция по написанию служебной записки на повышение зарплаты. Образец, примеры обоснований и все нюансы этого вопроса из практики. Далее по тексту вписывается фамилия, имя, отчество, занимаемая должность претендента на добавку к зарплате.

Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499)  Доб. 448Москва и область +7 (812)  Доб. 773Санкт-Петербург и область
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. ububcarbu1970

    Как доказать «черную» зарплату

  2. platamabal1980

    Повышение зарплаты - советы адвокатов и юристов

  3. dispschemefsac1989

    Служебное письмо о повышении заработной платы, как и другие служебные записки, Обоснования к повышению оклада (увеличение должностных «​на себя», перед тем, как подать его на рассмотрение вышестоящему руководству, Для того чтобы просьба об увеличении заработной платы не была.

  4. lioheslispcont1978

    В СМИ часто упоминается о том, что уровень доверия к правоохранительным органам у населения России соответствует невысокому уровню.